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人才招聘
药品不良反应报告


     郑重声明
  近期发现有不法分子利用我公司名义进行招聘诈骗,常用的手段是以面试或培训为借口约求职者到东莞等地进行敲诈勒索。
  在此我公司郑重声明:我公司在华南地区的招聘均通过深圳总部人力资源部进行。如有求职者接到其它电话约其面试的,可拨打0755-25843074与人力资源部进行确认。谢谢!




 
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职  位: 医学支持专员
岗位职责: 1、协助产品经理寻找和开发本组产品新的学术增长点;
2、在产品经理的指导下编制和审校学术资料、培训材料及相关幻灯,协助完成产品的学术培训和考核;
3、组织和发表核心论文,并做好本组产品的文献管理工作;
4、协助完成本组各类学术会议和临床协作;
5、定期进行相关产品的学术调研,为公司的产品发展提供合理建议;
6、认真学习产品及专业知识,做好临床常见问题的解答。
任职要求: 1、临床医学专业,硕士以上历,丰富的医学知识、药学知识;
2、较强的沟通能力、学术研究能力、公关能力;
3、熟悉媒体宣传运作、熟悉学术研讨、熟悉新闻发布等;
4、5年以上工作经验,3年以上行业学术研究经验。
职  位: 创新药物研究人才
岗位职责:
任职要求: 1、药学化学类专业硕士或以上学历,具备药物合成、药理实验基本理论与技能;
2、熟悉新药设计基本原理与方法,能熟练运用计算机进行模拟新药设计;
3、三年以上工作经验其中至少两年专职新药模拟设计并具成功个案。
职  位: 销售部经理
岗位职责: 1、协助制定公司销售策略,完成公司销售目标。
2、主持所负责区域销售部门的管理工作,组织督促所辖区域销售人员完成销售任务。
3、掌握所辖区域市场动态,提出具体区域营销计划。
任职要求: 1、医药相关专业本科或以上学历,5年以上全国销售管理经验;
2、能根据市场变化作出分析判断、调整策略。
3、具较强的市场信息分析和业务拓展能力,优秀的沟通能力和协调能力,心理承受力强;
4、熟悉医药市场的现状,有丰富的医药销售一线管理实战工作经历,在国内医药市场有较好的人脉关系和客户资源。
职  位: 普药项目高级经理
岗位职责: 领导团队进行以非抗肿瘤药领域为主的产品战略规划、国内外信息调研、产品立项,开展国内外领域交流与合作。
任职要求: 1、药学相关专业硕士或以上学历,精通国内外药品市场非抗肿瘤领域药品的相关信息及立项、调研工作,至少5年以上专职新产品选项、立项、调研工作经验并有成项个案,精通药品注册相关法律法规;
2、具备通畅的国内外信息资源渠道,对国内外医药市场发展趋势及格局能准确把握。
职  位: 制剂研究部高级研究员
岗位职责: 负责高端新剂型的研发工作,搭建靶向、缓控释等高端制剂技术平台,开发纳米、脂质体等高端制剂药物并实现产业化。
任职要求: 1、药剂学、药学相关专业硕士或以上学历,药物制剂工艺、处方研究2年以上工作经验;
2、熟悉靶向、缓控释等高端制剂研究,至少精通其中一种剂型技术并具成功个案;
3、熟悉国内外药物制剂研究前沿及尖端技术信息,有国内外科研机构、院校等合作资源最佳。
职  位: 招商经理
岗位职责: 1、市场深度开发,维护老客户,拓展公司业务;
2、区域内销售政策及竞争产品业务信息的收集、整理和反馈。
任职要求: 1、较强的市场开拓能力,3年以上药品招商经验;
2、能独立处理市场复杂问题,善于商务谈判和沟通;
3、专科以上学历,能适应经常出差。

 
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